7月7日下午，新乡市中级人民法院研究室主任刘佳一行到原阳法院调研指导工作并出席该院第三期青年干警论坛。原阳法院党组书记、院长冯卓群及部分业务骨干参加调研座谈。
党组成员、政治部主任刘敏同志首先领学了最高人民法院张军院长关于在全国法院大兴调查研究之风的讲话精神，希望青年干警充分认识人民法院调研工作服务大局、服务决策、服务执法办案的重要职能，夯实基础，稳中求进，大兴求真务实之风，营造良好学术氛围，赢得调研工作和业务实践双丰收。
调研骨干代表结合自身实际，就调研工作的重要性、如何开展调研工作进行了发言。
刘佳主任对干警的发言一一进行了点评、指导，向干警们讲授了做好调研、案例编报工作的经验做法，并对干警们提出的相关问题进行了解答。
刘佳主任指出，一是要提高思想认识，充分重视调研案例工作的重要意义。加强调研及案例工作既是持续推进大学习大调研的必然要求，要加强与中院的沟通协调和合作，准确提炼审判工作中的好做法、好经验;二是要强化调研意识，尤其是青年干警应多学多问多看多想，结合日常审判工作主动撰写调研文章，通过调研和案例指导实践，提升自己的业务能力水平，提升办案质效；三是强化组织推动。法院领导和各部门负责人要切实负起责任，统筹抓好调研案例工作，要完善激励机制，确保激励措施落实到位，充分调动干警的积极性，要重视人才发掘和培养，为法院调研案例工作提供强有力的支持。
冯卓群院长在讲话中提出三点要求：
一是聚焦贯彻落实党的二十大精神和习近平总书记重要指示批示精神，进一步提升对调研工作的认识。要准确把握调查研究的实践要求和工作重点，坚持从实务中来、到实务中去的原则，从执法办案一线中找选题，为提升审判质效明思路，认真完成好年度调研工作任务。
二是以助推审执工作发展，促进能动司法为目标，切实注重调研成果转化。坚持问题导向、目标导向、效果导向，既注重调研具体问题，又要从促进能动司法着眼，及时把调研成果转化为人民法院服务保障经济社会发展的具体措施。
三是进一步完善调研工作考核体系及保障管理机制，形成正向激励。完善以信息报送、重点课题调研、论文写作、案例编写等为核心指标的考核机制，将调研成果的反馈作为干警工作业绩评价的重要参考，最大限度发挥干警调研的积极性、主动性和实效性。
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